心理测试-人才测评-360度测评-未名测评-乐观生涯
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你能正确评估下属的工作吗
能力
10题
评估员工的表现是管理者的重要职责,直接关系到员工的提薪、升职和工作热情。同时,制订评估的标准、范围和形式又是对经营管理者处理人际关系技能的一种检验。
人才评估
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